ලන්දේසි භාෂාවෙන් "අවසාන වරට" දඬුවමකට යටත් වන නියෝගයක් යනු, නියෝගයක් නියමිත වේලාවට ක්‍රියාත්මක නොකළ වහාම අහිමි වූ මුදලක වේදනාව මත, උල්ලංඝනයක් අවසන් කිරීමට හෝ එය නැවත සිදු වීම වැළැක්වීමට පරිපාලන ආයතනයක් වැරදිකරුවෙකුට නියෝග කරන ප්‍රතිකර්ම සම්බාධකයකි.
නෛතික පදනම
මෙම පාලන තන්ත්‍රය සාමාන්‍ය පරිපාලන නීති පනතේ 5.3.2 මාතෘකාවේ අඩංගු වේ. 5:31d වගන්තිය පරිපාලන බලාත්මක කිරීම සඳහා වන නියෝගය නිර්වචනය කරන අතර, 5:32 වගන්තිය ආයතනයට ඒ වෙනුවට දඬුවමක් පැනවීමේ තේරීම ලබා දෙයි. 5:32a වගන්තිය මඟින් ප්‍රතිකර්ම පියවර විස්තර කිරීමට නියෝගය අවශ්‍ය වන අතර, උල්ලංඝනය අවසන් කළ හැකි තැන, දඬුවමට යටත් නොවී එය කළ හැකි අනුකූලතා කාල සීමාවක් අඩංගු වේ. 5:32b වගන්තිය උල්ලංඝනය කරන ලද පොලියේ බරපතලකමට සහ අපේක්ෂිත බලපෑමට සාධාරණ සම්බන්ධතාවයක් දරන ප්‍රමාණයන් අවශ්‍ය වන අතර, උපරිමයක් නියම කිරීමට අවශ්‍ය වේ. 5:35 වගන්තිය යටතේ අහිමි වූ දඬුවම් රාජසන්තක කිරීමෙන් වසරකට පසු කාල සීමාවක් බවට පත්වේ.
එය ප්‍රායෝගිකව ක්‍රියාත්මක වන ආකාරය
සාමාන්‍යයෙන් ආයතනය විසින් අදහසක් ඉදිරිපත් කිරීමට අවස්ථාවක් සහිතව පළමුව අභිප්‍රාය පිළිබඳ දැන්වීමක් යවයි. සත්‍ය සාවද්‍යතා සහ කාල පරිච්ඡේදයේ ශක්‍යතාව මතු කිරීමට එය මොහොතයි. ඇණවුම සැබවින්ම ක්‍රියාත්මක කිරීමට අනුකූලතා කාලය ප්‍රමාණවත් විය යුතුය; අවශ්‍ය පියවරට අවසර පත්‍රයක් අවශ්‍ය නම්, කාල සීමාව ඒ සඳහා ඉඩ දිය යුතුය. නියෝගයට අනුකූල නොවන්නේ නම්, නීතිය ක්‍රියාත්මක කිරීමෙන් දඬුවම අහිමි වන අතර ආයතනයට අවශ්‍ය වන්නේ එය අයකර ගැනීම පමණි.
වැරදුණු තැන
විශාලතම අවදානම් පවතින්නේ නියෝගය වචන වලින් දක්වා ඇති ආකාරය තුළ ය. කළ යුතු දේ නිශ්චිතව සඳහන් නොකර "කඩ කිරීම නැවැත්වීම" ගැන පමණක් සඳහන් කරන නියෝගයක් ප්‍රමාණවත් තරම් නිවැරදි නොවේ. අනුකූලතා කාල සීමාවන් බොහෝ විට ඉතා කෙටි ලෙස සකසා ඇත. වරදකරුගේ පැත්තෙන්, සම්භාව්‍ය දෝෂය වන්නේ නියෝගයට එරෙහි විරෝධතා කාලය කල් ඉකුත් වීමට ඉඩ දීමයි, ඉන්පසු නියෝගයේ නීත්‍යානුකූලභාවය තවදුරටත් අයකර ගැනීමේ ක්‍රියා පටිපාටිවලදී විවාද කළ නොහැක.
අදාළ නියමයන්
මෙම නියෝගය පරිපාලන දඩය සමඟ පිහිටා ඇති අතර එය ප්‍රතිකර්මයක් නොව දඬුවම්දායක වන අතර ප්‍රමාද වූ තීරණයක් සඳහා වන දඬුවම සමඟ පටලවා නොගත යුතුය.
ඔබට අභිප්‍රාය පිළිබඳ දැන්වීමක් හෝ නියෝගයක් ලැබී තිබේද? අපගේ පරිපාලන නීතිඥයින් එම මතය ඉදිරිපත් කර අවසාන දිනය නිරීක්ෂණය කරයි.
